| 本报重庆11月27日电（记者李国）在许多高校纷纷采取奖励措施鼓励大学生下基层之际，一些基层企业却对大学生提出了“刁钻”的招聘条件。记者今天从重庆市高校毕业生就业双选周的专场招聘会了解到，就连驾照都成了一些企业的招聘条件。
记者今天在招聘会现场看到，以前门前冷落的边远区县
招聘台，今年则被大学生们挤得水泄不通。据悉，重庆市今年共有高校毕业生8.8万人，沉重的就业压力使许多学生不得不降低择业标准。
但是，记者同时注意到，此次双选会上的很多用人企业，招收应届生的学历几乎都是本科以上，不少企业要求应聘者要拥有硕士以上学历，还须有两年以上的工作经验。此外，有的单位还提出应聘者要有驾照、要是重点学校毕业生等要求。
重庆市教委学生处有关负责人表示，不少用人单位对应届毕业生的要求较为挑剔，爱走两个极端：要么招聘高学历的研究生，要么招聘专业技能突出的高职学生，而大量的本专科毕业生则处于两难境地。
这位负责人同时提醒毕业生，在参加双选会前，对自己应该有一个全面评估，充分考虑自己的特色，寻找适合自己的岗位。
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